Il documento IPO modificato di Anthropic mostra 1,7 miliardi di dollari di costi del personale nel trimestre

Il documento IPO modificato di Anthropic rende visibile il costo del lavoro mentre la società si avvicina alla quotazione. Alcune restricted stock unit hanno due condizioni: un periodo di servizio e un evento di liquidità come un'IPO. Il documento mostra anche quanto costerebbero i compensi in azioni se la società fosse stata quotata il 30 settembre 2026.

Il conto delle azioni assegnate

Se Anthropic avesse completato l'IPO il 30 settembre 2026, quel giorno avrebbe registrato un onere di 8,2 miliardi di dollari per compensi in azioni legati alle restricted stock unit. Quell'onere avrebbe superato i 4,86 miliardi di dollari di spese per il personale dichiarati da Anthropic per i primi nove mesi del 2026. Secondo il documento modificato, Anthropic prevede di riconoscere altri 24,1 miliardi di dollari di spese per quelle assegnazioni lungo un periodo medio ponderato di circa due anni. Dei più di 1,7 miliardi di dollari di spese per il personale tra luglio e settembre, 1,1 miliardi vengono dai compensi in azioni. Il resto copre stipendi, bonus, benefit e contributi previdenziali. Anthropic registra il valore delle azioni come spesa anche se i dipendenti non ricevono quella cifra in contanti.

Il costo del personale pesa meno di prima

Nel 2023 Anthropic ha speso per il personale più del doppio di quanto incassava dai clienti. Quella quota è calata nettamente.

Nei primi nove mesi del 2026 i costi del personale hanno raggiunto 4,8 miliardi di dollari, circa il 15% dei 33,2 miliardi di ricavi dichiarati da Anthropic nello stesso periodo, riferisce TechSpot. I ricavi hanno toccato 17 miliardi di dollari nel trimestre chiuso al 30 settembre, in crescita dagli 11,5 miliardi del trimestre precedente, secondo TechCrunch del 3 novembre. In quel trimestre il calcolo ha assorbito il 58% dei ricavi, contro il 48% del trimestre precedente, su una bolletta di 10 miliardi di dollari. Di questi, 5,0 miliardi riguardano capacità di calcolo presa con impegni a breve termine, che secondo il documento costa oggi molto più di quella acquistata con contratti pluriennali. TechCrunch riferisce che tra i contratti pubblici di Anthropic c'è il pagamento a SpaceX di 1,25 miliardi di dollari al mese per la capacità di calcolo, insieme ad accordi da miliardi di dollari con Nscale, Akamai e Volta. I margini sul calcolo sono peggiorati.

Come si confrontano le retribuzioni

Su 5.300 dipendenti, la spesa trimestrale per il personale equivale a più di 322.000 dollari a persona, ovvero circa 107.300 dollari al mese per dipendente. Anthropic ha quintuplicato la forza lavoro dalla fine del 2024. Ha ancora meno di un decimo dei dipendenti di Meta, che ha circa 67.000 persone in organico.

Il margine lordo di Anthropic è stato dell'85,4% nella prima metà del 2026, contro il 26,4% di Z.ai e il 17,9% di MiniMax, secondo il documento S-1 di Anthropic e le ultime informative finanziarie delle due società quotate a Hong Kong, riferisce SCMP.

Cosa dice il documento sui costi

Il documento modificato afferma che le spese per calcolo e infrastrutture cresceranno in dollari assoluti e resteranno la voce operativa più pesante nel futuro prevedibile. Anthropic cerca di ridurle con un progetto chiamato Anthropic Direct, ma questi sforzi non terranno il passo della domanda, riferisce TechCrunch.

Anthropic ha presentato la richiesta per quella che potrebbe essere la più grande IPO di sempre, riferisce TechSpot.